Formation intra-entreprises

Depuis plus de 20 ans nous proposons aux entreprises des formations qui allient sens du terrain, du fait de notre expérience, et efficacité des outils utilisés.
Pour des demandes spécifiques, nous créons et réalisons des formations sur mesure.


Méthodologie (formations sur mesure)

Pour tout module sur mesure, nous intervenons à 4 niveaux :
- Etude préalable, avec les responsables Formation et les futurs stagiaires (par entretien ou questionnaire).
- Conception de la session : Fixation des objectifs pédagogiques, élaboration de la structure du stage, du contenu, des exercices.
- Animation de la formation.
- Evaluation des acquis.


Caractéristiques :
Nos formations sont conçues et réalisées par nous-mêmes. A notre savoir-faire éprouvé de formateurs, notre expérience dans de nombreuses entreprises, nous associons notre savoir-faire et savoir-être de coachs professionnels.
D’autre, part, si l’ampleur de la mission le nécessite, nous travaillons avec un certain nombre de formateurs formés au coaching dont nous avons validé le savoir-faire et qui partagent nos valeurs.



Modules de formation

• Animer et motiver son équipe
• Le management pour les chefs d’équipe
• Maîtriser l’entretien de recrutement
• Optimiser la pratique de l’entretien d’évaluation
• Apprendre à gérer son stress
• Intégrer l’intelligence émotionnelle dans son management
• Optimiser sa communication et son management grâce au MBTI
• Savoir négocier et convaincre
• Gérer le conflit
• Gérer son temps et ses priorités
• Conduire le changement dans son service
• Former une équipe performante grâce à l’Elément Humain®
• Développer son leadership grâce à l’Elément Humain®
• Optimiser son relationnel grâce à l’Elément Humain®
• Optimiser son relationnel grâce à l’Analyse Transactionnelle
• Développer sa créativité : sortir du cadre
• Accroître son estime de soi et sa confiance en soi
• Réussir ses ventes en optimisant la relation commerciale
• Formation de formateurs internes